贡井区召开人才工作会-今日要闻-贡井之窗
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贡井区召开人才工作会

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9月10日下午,贡井区委召开全区人才工作会,分析当前人才工作面临的机遇与挑战,研究部署2018年及今后一段时期人才工作。会议指出,人才是强区之基、转型之要、竞争之本。全区各级要抓住机遇、大胆探索、主动作为,坚定不移实施人才强区的战略,让更多的优秀人才扎根贡井、奉献贡井,形成人才因贡井得到依托、贡井因人才而发展的良好局面。区委书记黄劲出席会议并讲话。

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黄劲在讲话中指出,当前,贡井区正处在加快转变经济发展方式、建设全面小康社会的关键时期,区委十一届四次全会提出一系列丰富完善高质量发展的战略谋划。所有这些,对人才的需求都是巨大的,也对人才工作提出了新的更高要求。培育好、利用好人才资源,形成人才辈出、人尽其用的生动局面,是当前和今后一个时期我区人才工作关键而紧迫的任务。各级各部门要站在战略和全局的高度,充分认识做好新形势下人才工作的重要性和紧迫性,以更大的决心、下更大的功夫抓好人才工作,坚定不移地走人才强区之路,推动经济社会更好更快发展,为加快建设“产业强区、品质西城”奠定坚实的人才支撑。

黄劲在讲话中要求,全区各级要认清形势,切实增强做好人才工作的责任感和使命感。要大力实施人才强区战略,进一步优化人才引进、培养、使用、激励的环境,形成政企合力、上下联动的人才工作格局;抓住重点,统筹推进各类人才队伍建设。要立足贡井的发展与未来,坚持育才、引才、用才并举,科学规划,强化人才优先发展意识,创新完善人才政策机制,重点突破,整体推进,全面提升人才工作水平。黄劲强调,人才工作是一项全局性的系统工程。各级党委(党组)要切实担负政治责任,推动党管人才具体化,更高水平管宏观、管政策、管协调、管服务。要在健全党管人才工作机制的基础上,抓好人才工作各项保障工作,营造人才工作良好环境,努力形成尊贤重才、支持创新、尊重创造的浓厚社会氛围。

会上,区委常委、组织部长刘亮总结了2017年贡井区人才工作情况,对2018年全区人才工作进行了安排部署。区人社局、区科工局、自贡航空产业园区管理服务中心综合科等单位和部门做了交流发言。会议由区政府副区长张林森主持。